会上 ，邵书记领导各人学习了《关于召开2011年公司领导班子民主生活会会前征求意见的通知》、《关于公司领导班子2010年民主生活会整改落实的通告》等文件。与会人员积极讨论 ，并结合各自岗位 ，对公司的生长和项目的治理提出建议和意见。
参会人员认为 ，《通报》涵盖内容广 ，内容详实 ，反应问题具体、全面、务实。在已往的一年 ，公司领导班子精诚团结 ，坚持以生长为导向 ，转变经营看法 ，拓宽经营渠道 ，规范治理 ，增强质量标准化建设 ，加大科技立异力度 ，树立品牌意识 ，并完成了十二五战略计划的制定 ，在新签条约金额、年度施工产值上实现了跨越式生长 ，在人才步队的培养、科技立异上取得了重大突破。
各人认为 ，通过《通报》这个平台了解到了公司在干什么及我们该怎么干；这让员工对公司的未来 ，自己的生长充满信心。同时各人就公司员工招聘、培训及职称考评、施工技术横向交流、党团下层人才的培养及企业文化建设提出了建议和意见。